Béremelés, jubileumi jutalom és teljesítményértékelés
A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete és a Pedagógusok Szakszervezete képviselői ma ismét egyeztettek az Oktatási és Gyermekügyi Minisztériumban. Az egyeztetés legfontosabb témája a 2026. évi béremelés volt, de szóba került az elmaradt jubileumi jutalmak ügye, a teljesítményértékelési rendszer jövője, valamint az érdekegyeztetés módja is.
Béremelés: nem csak a 0,4 százalékról van szó
A megbeszélés középpontjában a pedagógusbérek és a diplomás átlagbér közötti, a KSH adatai alapján kimutatott 0,4 százalékos elmaradás állt.
A szakszervezetek ugyanakkor felhívták a figyelmet egy további problémára is. A tavalyi bérelmaradás kompenzálására egyszeri, 152 400 forintos kifizetés történt, ez az összeg azonban nem épült be a bérekbe. Ennek következtében a 2025 januárjában végrehajtott 10 százalékos béremelés alapjába sem számított bele.
Ez azt jelenti, hogy az egyszeri kompenzáció hosszú távon elveszíti az értékét, hiszen nem növeli tartósan a béreket, és a későbbi emelések sem erre az összegre épülnek.
Mind a PDSZ, mind a PSZ kifogásolta ezt a megoldást. A minisztérium képviselői azt jelezték, hogy a kérdést újraszámolják, és a pénzügyi terület visszajelzést ad az ügyben.
A Pedagógusok Szakszervezete azt javasolta, hogy ősszel, várhatóan októberben térjünk vissza a kérdésre, és vizsgáljuk meg, szükség van-e további kompenzációra. Ezzel egyet lehet érteni, ugyanakkor a PDSZ álláspontja szerint először most kell tisztázni, hogy a korábbi számítások alapján szükséges-e korrekció. Ha igen, akkor annak nem ősszel, hanem mielőbb meg kell történnie.
Elmaradt jubileumi jutalmak
Napirendre került az elmaradt jubileumi jutalmak kérdése is.
A minisztérium illetékes főosztálya kérte annak a bírósági ítéletnek a megküldését, amely időközben jogerőre emelkedett. Az anonimizált ítéletet átadtuk a főosztálynak, hogy annak alapján megvizsgálhassák a szükséges további lépéseket.
Az ítéletet korábban már a miniszter részére is eljuttattuk.
A bérdifferenciálás csak kiegészítő szerepet kapjon!
A teljesítményértékelési rendszer jövőjével kapcsolatban a PDSZ ismét hangsúlyozta: a pedagógusok bérezésének alapját kiszámítható előmeneteli rendszernek és bértáblának kell adnia.
A teljesítményértékeléshez kapcsolódó többletforrás külön keretként álljon rendelkezésre, és ne épüljön be az alapbérbe. A bérek meghatározásában ne a teljesítményértékelés legyen a döntő tényező, hanem legfeljebb egy kisebb, kiegészítő juttatás.
Álláspontunk szerint a korábbi kiemelt munkavégzésért járó keresetkiegészítéshez hasonló rendszer lenne kívánatos, amelyben a helyi szabályokat a nevelőtestület bevonásával alakítják ki, a juttatások odaítélése pedig átlátható, ellenőrizhető és számonkérhető módon történik.
A PDSZ egyetért azzal, hogy a bérdifferenciálási rendszer kidolgozása az uniós képviselő bevonásával, közösen kerüljön megtárgyalásra annak érdekében, hogy az összhangban legyen az EFOP Pluszban vállalt kötelezettségekkel, ugyanakkor ne eredményezzen indokolatlan központosítást.
Valódi érdekegyeztetést szeretnénk
Az egyeztetés során problémaként vetettük fel, hogy a minisztérium már a véglegeshez közeli, kodifikált jogszabálytervezeteket teszi közzé, és csak ezt követően kerül sor az egyeztetésre.
A szakszervezetekkel történő párbeszédne korábban kell megkezdődnie. Olyan egyeztetési rendszerre van szükség, amelyben a szakmai szervezetek még a jogszabályok kialakításának szakaszában elmondhatják véleményüket, és annak valódi hatása lehet a készülő szabályozásra.
A PDSZ továbbra is azt képviseli, hogy a köznevelést érintő kérdésekben ne formális, hanem tényleges, érdemi érdekegyeztetés valósuljon meg.
A NOKS- és egyéb munkakörök emelésére forrást kell biztosítani!
Az egyeztetés során nem került napirendre a NOKS- és egyéb munkakörben foglalkoztatottak béremelésének kérdése, mivel az ehhez szükséges források jelenleg láthatóan nem állnak rendelkezésre az oktatási tárcánál. Úgy látjuk, ennek rendezése érdekében a Pénzügyminisztériummal szükséges egyeztetést kezdeményezni.
Ha még nem vagy PDSZ-tag, csatlakozz!
👉 Információk, belépés: www.pdsz.hu
