A PDSZ azt kéri a kormánytól, hogy a tanév kezdete előtt végre hozzon konkrét döntést a nevelés-oktatást közvetlenül segítő és az oktatási intézmények működésében nélkülözhetetlen egyéb munkakörökben dolgozók béremeléséről. Első lépésként legalább 25 százalékos béremelést tartunk szükségesnek, amelyet további, kiszámítható emeléseknek kell követniük. A legalább 25 százalékos emelés nem irreális elvárás: a Tisza Párt programjában is szerepel. A PDSZ most a kormány konkrét bejelentését várja – a tanévnyitó erre kiváló alkalom lehet. Ha azonban továbbra sem történik érdemi előrelépés, megkezdjük az érintett munkavállalók körében a sztrájkhajlandóság felmérését, és ennek eredménye alapján megtesszük a sztrájk előkészítéséhez szükséges lépéseket. A szakszervezet a sztrájkot megszervezni tudja, de az érintett munkavállalók helyett sztrájkolni nem tud.
„Tisztelt Miniszter Asszony!
A tanév kezdete előtt ismételten és immár nyomatékosan kérjük, hogy a nevelés-oktatást közvetlenül segítő, valamint az egyéb, az oktatási intézmények működésében nélkülözhetetlen munkakörökben dolgozók béremelése végre valóban kerüljön napirendre, és szülessen róla konkrét kormányzati döntés.
Önnel korábban már beszéltünk arról, hogy ennek a munkavállalói körnek a helyzete tarthatatlan. Az ügy azonban hosszú ideje húzódik, miközben ezeknek a kollégáknak a munkája nélkül az intézmények mindennapi működése elképzelhetetlen. A bérek rendezetlensége és az ebből fakadó egzisztenciális bizonytalanság egyre nagyobb feszültséget okoz, és egyre nehezebbé teszi a megfelelő munkaerő megtartását és pótlását.
Most már nem újabb ígéretekre, hanem tényleges intézkedésre van szükség.
Arra kérjük Miniszter Asszonyt, hogy most már határozott és tényleges eszközökkel gyakoroljon nyomást a Pénzügyminisztériumra annak érdekében, hogy legalább a béremelés első lépcsőjéhez szükséges forrásokat biztosítsák.
Álláspontunk szerint egy 25 százalékos béremelés első lépésként elfogadható kiindulópont lehet, amennyiben ezt további, kiszámítható béremelések követik. Ez az azonnali beavatkozás ugyanakkor már most szükséges, és nem halasztható tovább. A 25 százalékos emelés egyébként a Tisza Párt programjában is szerepel, így a jelenlegi politikai és társadalmi helyzetben ez semmiképpen sem tekinthető irreális vagy túlzó követelésnek.
Legalább ennek az első lépésnek a bejelentését még a tanév kezdete előtt várjuk. A munkavállalók körében ugyanis rendkívül nagy a várakozás: szeretnék végre azt látni, hogy a kormány valóban elismeri és megbecsüli az ő munkájukat is.
Ezért kérjük Miniszter Asszonyt, hogy haladéktalanul adjon érdemi választ arra, hogy lesz-e béremelés ebben a körben, és hogy az ősszel mikor, milyen mértékben és milyen ütemezésben várható annak megvalósítása.
Szeretnénk ugyanakkor egyértelművé tenni azt is, hogy a végtelenségig nem tudjuk folytatni a várakozást. Amennyiben a kormány továbbra sem tesz konkrét lépéseket, kénytelenek leszünk megtenni a sztrájkhoz szükséges első lépéseket, vagyis a sztrájkról szóló törvény alapján kezdeményezni fogjuk az egyeztetést. Ennek keretében – a törvényben meghatározott feltételek mellett – figyelmeztető sztrájk megtartására is sor kerülhet.
Őszintén szeretnénk, ha erre nem kerülne sor.
Jó lenne végre egy valóban új, szabadabb tanévet kezdeni. Olyan tanévet, amely nem az előző évekből örökölt feszültségekkel és konfliktusokkal indul, hanem amelyben az oktatás valamennyi dolgozója érezheti, hogy a kormány számít a munkájára és megbecsüli azt.
Ehhez azonban az is szükséges, hogy a nevelés-oktatás közvetlenül segítő és az egyéb munkakörökben dolgozók is kézzelfogható módon megtapasztalják a kormány megbecsülését. Ennek első és legfontosabb jele most a béremelés lenne.
Kérjük ezért Miniszter Asszonyt, hogy a tanévkezdés előtt tegye meg a szükséges lépéseket, és mielőbb adjon egyértelmű választ arra, hogy ősszel megkezdődik ennek a munkavállalói körnek a béremelése.
Bízunk abban, hogy végül nem a sztrájk eszközéhez kell nyúlnunk, hanem sikerül közösen megoldást találni egy olyan ügyre, amelynek rendezése már régóta esedékes.
Budapest, 2026. 08. 28.
Üdvözlettel:
A PDSZ Országos Választmánya”
Ennél többet kérünk – a 25% legfeljebb első lépés lehet
Itt olvashatjátok a NOKS- és egyéb munkakörökben dolgozókat érintő PDSZ-követeléseket
A szakszervezet sztrájkot „csak” szervezni tud, helyetted nem tud sztrájkolni!
Ezt nagyon fontos tudni, és azt is, hogy helyi szakszervezeti csoportok nélkül nem beszélhetünk helyi egyeztetésről. A mostani jutalomosztásnál is szükséges lett volna előzetes egyeztetés. Ezt csak abban az esetben lehet kikövetelni és ezt az igényt jogilag is érvényesíteni, ha van az intézményben szakszervezeti csoport és vagytok annyian a csoportban, hogy a törvény szerint kötelező legyen a munkáltatónak – beleértve az igazgatót és a szakképzési centrum igazgatóját, valamint a tankerületi igazgatót – és a fenntartónak (ez a tankeres intézményekben egybeesik) – egyeztetni.
Ezért fontos belépni a PDSZ-be, ahol nemcsak a helyi egyeztetéshez szereztek törvényes jogot, amit, ha a másik fél nem tart be, meg lehet támadni, de segítséget is kaptok tőlünk a tagok számára rendelkezésre álló jogsegélyszolgálaton keresztül.
A belépésről mindent megtaláltok a képre kattintva:
Ne csak szerveződj! Szervezz is!
Együtt erősebbek vagyunk!
Csak együtt vagyunk erősek!
